El evento, que se celebra en Granada, se consolida como un punto de encuentro esencial entre empresas y personas en búsqueda de oportunidades laborales. La iniciativa es fruto de la colaboración entre la Junta de Andalucía, el Ayuntamiento de Granada, la Diputación de Granada, la Universidad de Granada y la Cámara de Comercio de Granada.
Bajo el lema 'Da el salto', la feria se centra en la inserción laboral directa y en establecer conexiones efectivas. Participan 90 empresas y las cinco instituciones organizadoras, con un total de 1.462 puestos de trabajo ofertados y 2.726 personas inscritas.
“"Esta jornada abre sus puertas al talento para conectarlo con las empresas, sin distinciones y con oportunidades para personas de todas las edades y perfiles muy diversos, como jóvenes titulados en la universidad y estudiantes de FP o desempleados."
La alcaldesa de Granada ha resaltado que la feria es una "herramienta real para generar oportunidades" y ha subrayado el avance de la ciudad hacia un modelo productivo más innovador y competitivo. También se ha puesto de manifiesto la importancia de la colaboración institucional para ofrecer mejores resultados a la ciudadanía y la dimensión europea del evento, alineada con los valores de oportunidad y talento.
Además de las ofertas de empleo, la feria acoge el XI Salón Estudiantil de la Universidad de Granada, con la participación de casi 7.000 alumnos de Bachillerato y Ciclos Formativos. El objetivo es facilitar procesos de selección reales, permitiendo la interacción directa, la entrega de currículums y la realización de entrevistas. Se complementa con 40 charlas empresariales y cinco talleres especializados, incluyendo uno sobre el uso de herramientas de inteligencia artificial para la búsqueda de empleo.
Como novedad, se ha implementado la 'smartcard' para registrar la actividad de los asistentes y un juego interactivo llamado 'Pasaporte al talento', que ayuda a conocer las empresas y los perfiles más demandados.
